Vu la situation financière tendue de la Confédération, on peut s'interroger sur les possibilités de financer le programme national qui mobiliserait des ressources financières et humaines supplémentaires, note le Conseil fédéral.
Et de rappeler que des mesures sont déjà prévues. Le nombre de contrôles de l'égalité salariale a augmenté. Des outils ont été mis à disposition des entreprises. Une charte a été lancée dans le secteur public.
Des efforts sont en outre faits pour améliorer la conciliation entre vie familiale et professionnelle. Enfin, la représentation féminine devrait être améliorée dans des secteurs clés.